10月下旬，集團領(lǐng)導(dǎo)干部按照市國資委黨委、集團黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，堅持問題導(dǎo)向、堅持實事求是，力戒形式主義，深入基層開展“推進(jìn)泉興高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展”專題調(diào)研。

調(diào)研中，他們圍繞習(xí)近平總書記強調(diào)的“四個扎實”要求，圍繞解決企業(yè)改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營管理存在的突出問題和員工群眾反映強烈的熱點難點等問題，圍繞應(yīng)對和化解企業(yè)各種風(fēng)險挑戰(zhàn)，圍繞企業(yè)黨的建設(shè)面臨的緊迫問題、巡察審計反饋的整改問題，密切結(jié)合各自工作實際，通過實地走訪、座談交流等形式，深入分析研判，挖掘提煉企業(yè)有益經(jīng)驗做法，撰寫了專題調(diào)研報告，對今后各項工作具有較強的指導(dǎo)意義。（李之禹）